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Personalberatung -
Unterstützung bei Suche und Auswahl von Führungskräften

Sie wünschen sich, eine Führungsposition in Ihrem Hause mit der „richtigen“ Frau oder dem „richtigen“ Mann zu besetzen?

Auf Grund unserer Branchenerfahrung in der Bauwirtschaft als Unternehmens- und Personalberater

kennen wir Anforderungen an Bewerber im technischen und kaufmännischen Bereich und deren Potenziale sehr genau


können wir Kandidaten fachlich und menschlich in ihrem bisherigen Berufsumfeld im Hinblick auf die Eignung für Ihr Unternehmen abklären


können wir Bewerber im Auswahlgespräch bzgl. ihrer Markt-, Wettbewerbs- und Branchenkenntnisse besser überprüfen als branchenfremde Beraterkollegen


geben wir Ihnen zusätzliche Entscheidungssicherheit

Durch unseren Basis-Check Bauwirtschaft und die Durchführung von Vergütungsstudien kennen wir die Entwicklung der Gehälter für technische und kaufmännische Angestellte in mittelständischen Bauunternehmen. Unsere Garantien:

Wir arbeiten nach den Berufsgrundsätzen des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberatungen BDU e.V., Bonn für Unternehmens- und Personalberater.

Als Unternehmens- und Personalberater werben wir keine Führungskräfte und Mitarbeiter in Unternehmen durch Direktansprache ab.

Wir werden als Personalberater ausschließlich im Auftrage unserer Mandanten tätig und sind weder als Headhunter noch als Arbeitsvermittler tätig.